本报讯 今年《政府工作报告》中，“人才”二字被提及20次，“全方位培养用好人才”成为热词。对于企业而言，构筑人才竞争新优势，成为了发展新质生产力的关键所在。
当前，振石正处于高质量发展的关键期，高素质人才需求旺盛。搭着经济运行回升向好的春风，振石全面落实人才引进举措，春招工作走在前，迅速掀起新一轮的招工热潮。
北京、杭州、武汉、合肥、长春、沈阳、南京……开春以来，振石校招也按下了“加速键”。招聘团队来往于各地高校，其中不乏清华大学、中国人民大学、浙江大学、吉林大学、东北大学等211/985高校。“目前，集团的人才吸引力持续提升，有不少清北的学生过来咨询，我们也顺利完成了清北破零。”集团招聘团队负责人表示。
除了在校招上的“步履不停”，振石的社招也有“直播带岗”的新花招。基于振石广阔的平台和机会，集团已经收到了百余份简历，也收获了在线观看数超1.3万人次的记录。
与此同时，振石印尼2201 2202项目建设已进入关键阶段，海外用工需求日益旺盛，吸纳就业能力持续增强。山东、内蒙古、宁夏、山西、四川、云南……振石印尼春招团队是第一批春风“行动派”，他们仔细对照每份简历，根据个人特点，适配岗位，为振石印尼新项目选送源源不断的优质人才。
汇聚四方人才，扬帆出海远航。振石招聘工作“活力全开”，为企业发展争春提速。
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