集团荣耀讲师-TTT培训计划班正式开启
集团人力资源部 通讯员 冯 奎

      本报讯  为继续做好集团内部培训，培育更多优秀人才，4月24日，集团组织开展2023年荣耀讲师-TTT培训计划班首次培训，来自集团本部各部门、各子公司共计25位学员参加。
       在本次培训课程中，培训讲师为内训师讲解了作为内训讲师的开场三板斧。培训讲师向学员问好，吸引学员注意力，并介绍讲师开场问好方式；从个人专业经历讲起，成功打造个人形象，树立专业权威；通过小组“画肖像”活动，顺利实现小组破冰，构建培训场域，为后续小组活动奠定基础。通过亲身示范，培训讲师为学员展示了一个生动的内训讲师形象。
       培训讲师深入讲解了内训课程开发的理论构建知识，从内训课程是什么、为什么要做内训课程及如何做内训课程三个维度，详细介绍了DESIGN课程开发模型；通过课程需求工作坊，进一步聚焦个人内训课程中的问题，为后续更新、完善培训课程打下重要基础；通过对金字塔基本结构的介绍，学员清晰认识到课程开发的基本逻辑架构。
       内部培训师是推进集团培训体系建设、完善并有效运行的重要保障，是集团文化传承、员工知识技能学习的重要桥梁，组建一支高效的内部培训师队伍是强化培训管理工作中的重要一环。下一步，集团将继续打造一支专业化的内训师管理队伍，为集团员工综合发展提供强大的智力支持。