集团各单位举办2022年新进大学生拜师仪式
集团办公室

      本报讯  为推进人才梯队建设，传承振石“以老带新”的传帮带精神，帮助新进大学生快速成长，集团各单位举办2022年新进大学生拜师仪式。
       拜师仪式上，师徒双方签订师徒协议书，确定师徒关系。徒弟向师傅行拜师礼，双手奉上热茶，表明责任态度。
       徒弟代表向师傅们郑重承诺，“师傅领进门，修行在个人”，我们会珍惜集团提供的宝贵机会，认真向师傅学习、真诚向师傅请教，仔细研究、勤学多问、及时总结，努力提高自身综合素养，希望在振石这个大平台上发挥自己的特长，努力创造更多的可能。
       师傅代表纷纷表示，一定会做好徒弟们的榜样与表率，用真诚与宽容的胸怀，关心、爱护、帮助徒弟，使他们尽快适应自己的岗位，也希望徒弟们勤学、常悟、多思、敢试，敢于拼搏，勇于挑战自己，用青春的活力与创造力，为集团发展添上精彩的一笔。
       集团人力资源部总经理胡新鸿对师徒双方提出三点希望：一是珍惜缘分，师傅要关心关爱徒弟，徒弟要敬爱敬重师傅；二是目标相同，牢记师徒的共同目标是成长；三是行动一致，教学相长，维护好师徒之情。
       “师带徒”机制既是振石的优良传统，也是帮助新入职员工快速完成角色转变的重要途径。今后，集团将深入实施“师带徒”培养机制，积极发挥“传、帮、带”作用，更好地吸引和留住人才，促进员工尽快成长，为集团高质量发展注入活力。